Derechos laborales en la LOPDGDD (Parte 1)
Los trabajadores tienen derecho a la protección de su intimidad en el uso de los dispositivos digitales puestos a su disposición por la empresa.
Los trabajadores tienen derecho a la protección de su intimidad en el uso de los dispositivos digitales puestos a su disposición por la empresa.
La Protección de Datos, abarca todos los ámbitos laborales en los que haya datos personales. Por lo tanto, las inmobiliarias, deben cumplirla.
Actualmente hay un boom en ataques por e-mail, por lo que queremos dar unas pautas tanto para empresas como para particulares. Lo más importante de todo es estar concienciado, a nivel individual y empresa sobre lo importante que es disponer de Internet de modo seguro y protegido.
El 99% de los ciberataques por e-mail los usuarios somos los culpables. Para que un malware se instale en nuestros dispositivos, es porque el usuario ha hecho clic en algún enlace. Decir que un malware son virus, troyanos, ransomware.
En estos momentos las empresas y profesionales estamos pensando ya en la campaña de felicitaciones de Navidad a nuestros clientes, lo que nos lleva a tener una imagen más cercana.
Certificado SSL: garantía de seguridad Actualmente, el éxito de los negocios on line se consigue teniendo clientes satisfechos y esto se consigue cuando nuestros productos y servicios tienen calidad, nos preocupamos por sus necesidades y en un e-commerce, esto es seguridad en internet.
En las áreas de Recursos Humanos, donde existe una especial sensibilidad por la naturaleza de la información que se gestiona, se adaptaron al nuevo marco regulatorio. Pero ¿se está haciendo de manera correcta o se siguen cometiendo errores?
Ya ha pasado más de un año, y muchas empresas siguen dándole vueltas a como cumplir con el RGPD. Las pequeñas y medianas empresas (PYMES), son más vulnerables a los cambios legislativos como el RGPD, ya que cuentan con menos recursos para adaptarse a los cambios.
Añadir a alguien sin su consentimiento, o capturar una pantalla a un grupo son las infracciones más desconocidas.
La Agencia Española de Protección de Datos ha sancionado con 12.000 euros a un restaurante que utilizó grabaciones para imponer una sanción disciplinaria a un trabajador.